近日，新艾迪集团特别邀请王琴芳、邹俊慧两位资深业务同事，为全体员工带来了一场干货满满的业务培训，以实际行动践行 “赋能员工、共促发展” 的理念，现场员工积极参与、认真研学，展现出对专业提升的高度热情。
本次培训聚焦服装行业核心业务模块，两位讲师结合自身丰富的实战经验，将复杂的专业知识拆解为易懂、实用的内容，让员工们快速获得关键技能。
邹俊慧讲师则围绕 “订单处理、生产跟进、物流配送” 等通用业务流程展开，直击业务落地中的关键痛点。在订单洽谈环节，她通过工作中的真实案例，强调 “明确客户需求、精细化成本博弈” 的重要性；生产跟进部分，她提出以 “逆向排期表” 倒推工序时间的方法，明确裁剪、缝制、洗水等节点的把控要点，同时详解 AQL 抽检标准与童装合规要求；物流配送模块，她对比了海运、空运、中欧班列的优劣势，帮助员工根据订单需求选择最优运输方案，全链路覆盖业务实操中的关键环节。
王琴芳讲师以 “服装辅料分类、用途及订单注意事项” 为主题，从面料类别切入，清晰梳理了针织与梭织面料的差异 —— 无论是针织面料按公斤计价、以克重区分品质的特点，还是梭织面料按品种、成份、风格的多元分类，都通过具体案例和面料图片直观呈现，让大家对汗布、灯芯绒、雪纺等常见面料有了更深入的认知。
此外，她还详细讲解了纱支密度的解读方法、门幅选择的注意事项、不同面料的织造周期与后整理工艺，更分享了面料订购时的核心要点（如灰色、军绿等敏感颜色的把控）和克重测算技巧，甚至细致到刻克重时 “避免拉扯面料、确保仪器稳定” 的实操细节，为员工后续对接面料订单提供了全流程指导。
培训过程中，员工们全程专注，认真记录重点内容，遇到疑问及时与讲师交流，现场学习氛围浓厚。大家纷纷表示，两位讲师的分享既有理论高度，又有实战指导意义，无论是面料参数的解读、订单风险的规避，还是生产进度的把控，都能直接应用到日常工作中，有效填补了业务知识盲区。
一直以来，新艾迪集团始终将员工专业技能提升放在重要位置，通过定期组织内部培训、邀请资深员工或讲师分享、搭建学习交流平台等方式，为员工创造成长机会。未来，新艾迪集团将继续深耕培训体系，围绕行业趋势和业务需求，推出更多针对性的学习活动，助力员工在专业道路上持续进阶，共同推动企业在服装行业的赛道上稳步前行！
